FAQ

• Czego oczekujecie od kandydatów?

  Poszukujemy osób, które podzielają naszą pasję tworzenia zdrowej przyszłości finansowej i którzy utożsamiają się z naszymi wartościami: zwinnością (agility), spójnością (integrity) , różnorodnością (diversity), doskonałością (excellenccne) i odpowiedzialnością (responsibility).

• Jak wygląda proces rekrutacji?

  Nasz proces rekrutacji zazwyczaj obejmuje kilka etapów, w tym aplikację, selekcję, rozmowę kwalifikacyjną (czasem poprzedzaną testami lub zadaniem) i ofertę.

• Jak mogę ubiegać się o stanowisko?

  Aby aplikować na stanowisko w B2 Impact S.A., zachęcamy do odwiedzenia naszej zakładki Kariera. W tym miejscu publikujemy ogłoszenia dotyczące aktualnie prowadzonych rekrutacji oraz zachęcamy do złożenia swojej aplikacji.

• Czy mogę ubiegać się o stanowisko za pośrednictwem poczty elektronicznej?

  W B2 Impact S.A. przestrzegamy rozporządzenia o ochronie danych (RODO), dlatego rozpatrywane będą wyłącznie aplikacje otrzymane za pośrednictwem naszego systemu aplikacji.

• Czy mogę wysłać swoją aplikację, jeśli nie ma otwartej rekrutacji?

  Jeśli nie znalazłeś pasującej oferty pracy? Połącz się z nami i zostań z nami w kontakcie. Weźmiemy pod uwagę Twoja kandydaturę w innych rekrutacjach, a jeśli Twoje doświadczenie i umiejętności, będą spełniały określone w ogłoszeniu wymagania, skontaktujemy się z Tobą!

• Co się dzieje po wysłaniu aplikacji?

  Po przesłaniu aplikacji nasz zespół rekrutacyjny dokładnie ją sprawdzi. Jeśli Twoje kwalifikacje odpowiadają naszym wymaganiom, skontaktujemy się z Tobą  w celu, zaproszenia na test, umówienia rozmowy kwalifikacyjnej lub uzyskania dodatkowych informacji.  

  Możesz zalogować się do portalu kandydata i sprawdzić aktualny status swojej aplikacji. O wyniku procesu rekrutacyjnego poinformujemy wszystkich kandydatów. 

• Jakich etapów rekrutacji mogę się spodziewać?

  W zależności od stanowiska możesz zostać zaproszona/y do wzięcia udziału w jednej lub większej ilości etapów rekrutacji. Możesz zostać zaproszona/y w pierwszej kolejności do wypełnienia testu sprawdzającego Twoje umiejętności lub od razu na rozmowę rekrutacyjna, gdzie poznasz managera zarządzającego zespołem, do którego prowadzona jest rekrutacja. Te rozmowy rekrutacyjne są dla nas okazją, aby się lepiej poznać – dowiedzieć się więcej o Tobie, ale również dać szanse Tobie na poznanie Nas jako organizacji.

• Czy są przeprowadzane testy kompetencji?

  W niektórych przypadkach możemy poprosić Cię o wypełnienie testu w celu oceny konkretnych umiejętności lub kompetencji istotnych dla stanowiska, o które się ubiegasz.

• Jak długo trwa proces rekrutacji?

  Czas trwania naszego procesu rekrutacyjnego może się różnić w zależności od takich czynników, jak liczba otrzymanych aplikacji, złożoność stanowiska oraz etapów rekrutacji. Staramy się na bieżąco informować kandydatów o całym procesie i przeprowadzać go możliwe jak najszybciej, najskuteczniej oraz zapewniając jednocześnie dokładną ocenę kandydatów.

• Czy otrzymam informację zwrotną na temat wyników mojej aplikacji lub rozmowy kwalifikacyjnej?

  Wszyscy kandydaci otrzymają informację zwrotną na temat swojej kandydatury. Jednak ze względu na liczbę otrzymywanych przez nas aplikacji możemy nie być w stanie przekazać szczegółowej informacji zwrotnej każdemu. Jednakże cenimy Twój czas i zainteresowanie naszą firmą, dlatego dołożymy wszelkich starań, aby na każdym etapie procesu informować Cię o statusie Twojej aplikacji.

• Co powinienem zrobić, jeśli mam jakieś pytania?

  Jeśli masz jakiekolwiek pytania dotyczące naszego procesu rekrutacji lub konkretnej oferty pracy, nie wahaj się skontaktować z naszym zespołem rekrutacyjnym. Możesz skontaktować się z nami za pośrednictwem adres mailowe kariera@b2-impact.pl.